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　　职位年薪：

　　所属行业：房地产行业

　　所属部门：运营管理部

　　企业性质：上市公司

　　企业规模：5000-10000人

　　工作职责：

职位描述

• 1. 组织公司年度经营计划编审及年度目标制定、考核、激励工作。
  2. 组织编审项目开发方案，含开盘专项计划、项目经营计划，负责对集团关键节点和影响节点达成的重大工作实施审核、协调、监督、考核、激励。
  3. 组织公司总部及地产板块月度计划会、季度交流反思会。 
  4. 组织对公司总部各职能部门和地产公司进行月度、季度评价考核。
  5. 组织公司专项激励管理，提升激励效果

• 岗位要求

  • 1. 全日制本科以上学历
  • 2、2年以上同岗位工作经历